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應(yīng)聘流程
浩語(yǔ)翻譯的人才配置遵守精英理念,每一位正式員工,必須具備某一方面獨(dú)當(dāng)一面的技能。為此,我們?cè)谡衅高@塊進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān),從提出人才需求,到編制審核,須經(jīng)過(guò)內(nèi)部充分討論。討論通過(guò),才開(kāi)始真正意義上的信息發(fā)布。
以上流程為通用流程,不同崗位的應(yīng)聘流程有一定的差別。應(yīng)聘翻譯職位,需要通過(guò)在線測(cè)試和現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試兩到關(guān),通過(guò)之后進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié),錄用之后有三個(gè)月的試用期,試用期主要進(jìn)行翻譯技能培訓(xùn),考核通過(guò),方可轉(zhuǎn)正。
此流程如有疑問(wèn),可以添加招聘QQ: 或發(fā)送郵件: 進(jìn)行詳細(xì)咨詢(xún)!